'Epäilyn vaivaama mieli ei voi keskittyä voittotielle.' - Arthur Golden Kuten olemme korostaneet tämän vuoden alusta, 2019 on ollut yksi parhaista vuosista uran ja työn kehitykselle hyvin pitkään. Olemme nähneet yritysten laajenevan massiivisesti luomalla satoja ellei tuhansia potentiaalisia työpaikkoja ammattilaisille. Olemme myös nähneet, että yleiset talous- ja rahoitusmarkkinat suosivat jo vakiintuneiden jättiläisten palkkaamista. Lopuksi olemme nähneet satojen uusien ja innovatiivisten startup-yritysten avaavan ja luomaan uusia mahdollisuuksia. Suurin osa näistä uutisista on unohdettu monille, mutta me Edureka-urakello Tavoitteena on pitää sinut ajan tasalla näistä trendeistä. Joten, ilman lisäkysymyksiä, sukelkaamme tämän viikon uran ja työpaikan tärkeimpiin tarinoihin. Ginny Rometty , maailmankuulun IT-jättiläisen puheenjohtaja, presidentti ja toimitusjohtaja, IBM: n äskettäin lainattiin toteavan valtavat mahdollisuudet Intian työmarkkinoilla, mutta ammattitaitoisten ammattilaisten puute estää työllistymismahdollisuuksia. Tämä suuntaus ei rajoitu vain Intian markkinoihin. Itse asiassa taitokuilu IT-alalla on ollut hitaasti mutta varmasti kasvanut viime vuosina . Rometty totesi sen yritysten ja hallitusten on tehtävä yhteistyötä vähentää tätä kuilua ja lisätä ammattilaisten työllistettävyys . Toisin kuin yleisesti katsotaan, että markkinoilla on hyvin vähän työmahdollisuuksia, markkinat kukoistavat mahdollisten avoimien työpaikkojen kanssa. kautta Liiketoiminta tänään Taita itsesi poistaa itsesi enemmistöstä ja tulla toivottavaksi. General Motors , yksi autoteollisuuden suurimmista nimistä etsii kaksinkertaistaa henkilöstömääränsä vuoden 2019 loppuun mennessä . Yhtiön Risteilyyksikkö, itse ajava projekti , tulee olemaan Yhdysvaltojen ykkösvalmistajan pääpaino tänä vuonna. Autojätti toivoo käynnistää robotaxi-palvelun tämän vuoden loppuun mennessä hyödyntämällä heidän vuokraamiaan uusia resursseja. Vaikka tässä vaiheessa epäselvä, GM yrittää todennäköisesti houkutella sekä laitteisto- että ohjelmistoalueiden insinöörit vaihtelevalla kokemuksella täyttämään nämä avoimet työpaikat. kautta Reuters Sosiaalisen verkostoitumisen jättiläinen, Facebook , haluaa vahvistaa sitä Blockchain-tiimi lisäämällä lisää käsiä kannelle. Tekniikan jättiläinen äskettäin listasi 20 uutta työpaikkaa useissa paikoissa omistetulle salausryhmälle. Avoimet työpaikat vaihtelevat vanhemmat roolit, kuten tuotepäälliköt ja datatieteilijät että pääsy keskitason rooleihin, kuten turvallisuusinsinöörit, tutkijat ja tuotesuunnittelijat . Facebook etsii myös johtaja huolehtia heidän teknologiaviestinnän jako . Blockchainista on ehdottomasti tullut uusi normi, ja työpaikkojen avaukset salaussektorilla ovat kaikkien aikojen korkeimmat. kautta Facebook jotta et menetä tällaisia mahdollisuuksia. SpaceX: n maailmanlaajuisen tietoverkon kunnianhimoinen ohjelma näyttää olevan lähempänä todellisuutta kuin koskaan. Yritys listautui äskettäin useita työpaikkoja jotka liittyvät suoraan sen toimintaan Starlink Constellation -hanke . Avaruustutkimus- ja teknologiajätti etsii insinöörejä molemmille laitteisto- ja ohjelmistotunnukset kuka voi ottaa kantaa sen Redmondin ja Hawthornen toimistot . Vaikka luettelossa on vain kourallinen työpaikkoja, joukkue, jonka yritys yrittää rakentaa, on monipuolinen kokonaisuus monipuolisesta joukosta verkkoinsinöörit, tuotesuunnittelijat, sähköinsinöörit ja luotettavuusammattilaiset . kautta SpaceX ISACA , kansainvälinen IT-hallintayritys julkaisi äskettäin raportin, jossa käsitellään kyberturvallisuuden tilaa markkinoilla tänään. Tutkimuksen mukaan taitokuilu kyberturvallisuusalueella kasvu jatkuu ja yritykset yrittävät epätoivoisesti palkata ammattilaisia, jotka pystyvät ottamaan vastuun heidän vastuustaan online-turvallisuus ja yksityisyys . Raportissa todetaan myös, että tänään se kestää missä tahansa välillä 90-180 päivää yritykselle täyttämään avoin työpaikka kyberturvallisuuden alalla. ISACA toteaa myös, että organisaatiot uskovat, että korkeakoulututkinnon suorittaneet kyberturvallisuuden alalla eivät ole riittävän valmistautuneita työskennellä reaaliaikaisissa projekteissa. Kyberturvallisuus on ala, joka laajenee nopeasti, mutta ammattilaisten tarjonnan ja kysynnän suhde on melko alhainen. kautta ISACA asiantuntijoilta näiden kannattavien työpaikkojen saamiseksi. Ennen kuin lopetamme tämän blogin, sinun on mietittävä asiaa: Hyödynnä täysimääräisesti Edurekan asiantuntemusta koulutus- ja uraneuvontatiloissa. Keskustele kurssineuvojiemme kanssa tänään saadaksesi selkeämmän kuvan urasi ja muusta. Soita meille: IND: + 91-960-605-8406 / MEILLE: 1-833-855-5775 (maksuton) . Nämä olivat tärkeimmät uutiset, jotka liittyivät työpaikkojen avaamiseen ja urakehitykseen markkinoilla tällä viikolla. Jos sinulla on kysyttävää, ehdotuksia tai jos sinulla on tiettyjä aiheita, jotka haluat meidän käsittelevän, ota rohkeasti yhteyttä alla olevaan kommenttiosioon. Edureka Career Watch palaa ensi viikolla tärkeimpien tarinoiden kanssa, jotka sinun on tiedettävä. Joten varmista, että olet tilannut blogisi alla olevan tilauspainikkeen kautta, äläkä koskaan unohda näitä tärkeitä päivityksiä.
IBM: n päällikkö kertoo, että Intian ammattitaidon puute haittaa työpaikan näkymiä
GM aikoo kaksinkertaistaa henkilöstömäärän viimeisellä vuosineljänneksellä, Suunnitelmat palkata 1000 uutta ehdokasta
android studio -oppaat aloittelijoille
Facebook listaa Blockchain-tiimilleen useita työpaikkoja
saada päivämäärä merkkijonosta Java
SpaceX valmistautuu Starlink Orbital -laajakaistaverkkoon, listaa useita avoimia työpaikkoja
Kyberturvallisuuden osaamisvaje laajenee edelleen, ammattitaitoisten kykyjen puute uhkaa yrityksiä
